Приглашаем в команду Министерства жилищно-коммунального хозяйства, энергетики, цифровизации и связи Забайкальского края
Регистрация и дистанционный этап
с 29 июня по 11 октября 2026 года
Подача заявки, заполнение анкеты и прохождение тестирования на сайте zabpriz.ru
Очный этап
с 15 по 16 октября
2026 года
Индивидуальное собеседование для оценки профессионального уровня /решение кейсов /ассессмент центр /защита проектов
Заместитель министра ЖКХ, энергетики, цифровизации и связи Забайкальского края (по энергетике)
Требования:
– высшее образование магистратура, специалитет по специальностям, направлениям подготовки «Теплоэнергетика и теплотехника», «Электроэнергетика и электротехника», «Техника и технологии строительства», «Архитектура и строительство», «Градостроительство», «Строительство» «Юриспруденция», «Экономика», «Менеджмент», «Государственное и муниципальное управление»;
– не менее четырех лет стажа госслужбы или по специальности;
– не менее трех лет стажа релевантного опыта в управленческих должностях;
– желателен опыт взаимодействия с федеральными органами.
– не менее четырех лет стажа госслужбы или по специальности;
– не менее трех лет стажа релевантного опыта в управленческих должностях;
– желателен опыт взаимодействия с федеральными органами.
Базовые знания и навыки:
– знание основ федерального законодательства о госслужбе, о коррупции, о бюджетных процессах, бюджетном регулировании, о госзакупках;
– профессиональные знания и умения: ФЗ-69 «О газоснабжении»; ФЗ-35 «Об электроэнергетике»; правила подключения к сетям, поставки газа и безопасной эксплуатации электроустановок; понимание схем развития отрасли; понимание принципов производства электроэнергии на ТЭС, ГЭС, АЭС и установках на базе возобновляемых источников; опыт разработки проектов законов и подзаконных актов, подготовка заключений; способность формировать государственную политику и разрабатывать долгосрочные программы; умение расставлять приоритеты, распределять ресурсы и контролировать сроки реализации проектов; навыки делового письма.
– профессиональные знания и умения: ФЗ-69 «О газоснабжении»; ФЗ-35 «Об электроэнергетике»; правила подключения к сетям, поставки газа и безопасной эксплуатации электроустановок; понимание схем развития отрасли; понимание принципов производства электроэнергии на ТЭС, ГЭС, АЭС и установках на базе возобновляемых источников; опыт разработки проектов законов и подзаконных актов, подготовка заключений; способность формировать государственную политику и разрабатывать долгосрочные программы; умение расставлять приоритеты, распределять ресурсы и контролировать сроки реализации проектов; навыки делового письма.
Функциональные обязанности:
– курирование исполнения государственной программы Забайкальского края в области энергетики и газоснабжения;
– участие в формировании стратегических документов, определение приоритетов развития отраслей энергетики и газоснабжения, определение подходов к решению ключевых задач – от модернизации инфраструктуры до внедрения новых технологий;
– курирование подготовки проектов законов, постановлений и других актов, которые регулируют работу топливно-энергетического комплекса (ТЭК) и газоснабжения;
– проработка мер по обеспечению энергетической безопасности, снижению уязвимости объектов топливно-энергетического комплекса;
– участие в вопросах, связанных с имуществом и распределении бюджетных инвестиций в сфере ТЭК, газоснабжения;
– обеспечение взаимодействия между разными структурными подразделениями министерства, а также с другими ведомствами, регионами в рамках энергетики и газоснабжения.
– участие в формировании стратегических документов, определение приоритетов развития отраслей энергетики и газоснабжения, определение подходов к решению ключевых задач – от модернизации инфраструктуры до внедрения новых технологий;
– курирование подготовки проектов законов, постановлений и других актов, которые регулируют работу топливно-энергетического комплекса (ТЭК) и газоснабжения;
– проработка мер по обеспечению энергетической безопасности, снижению уязвимости объектов топливно-энергетического комплекса;
– участие в вопросах, связанных с имуществом и распределении бюджетных инвестиций в сфере ТЭК, газоснабжения;
– обеспечение взаимодействия между разными структурными подразделениями министерства, а также с другими ведомствами, регионами в рамках энергетики и газоснабжения.
Практический опыт:
– заместитель руководителя, руководитель управления в государственных органах;
– руководитель в местном самоуправлении в крупных городах и (или) регионах;
– руководитель в организациях электроэнергетики;
– руководитель в корпоративном секторе.
– руководитель в местном самоуправлении в крупных городах и (или) регионах;
– руководитель в организациях электроэнергетики;
– руководитель в корпоративном секторе.
Личностные компетенции:
– эмоциональная стабильность и выдержка в сложных ситуациях;
– навыки презентации и коммуникации;
– навыки переговоров и межведомственного взаимодействия;
– внимательность к деталям;
– способность к анализу и оценке рисков.
– навыки презентации и коммуникации;
– навыки переговоров и межведомственного взаимодействия;
– внимательность к деталям;
– способность к анализу и оценке рисков.
Особенности оценки:
– дистанционное тестирование на сайте «Забайкальский призыв»: 2 теста, на 90 и 60 вопросов, с выбором ответа;
– индивидуальное собеседование для оценки профессионального уровня.
– индивидуальное собеседование для оценки профессионального уровня.
Мы предлагаем:
– расширенный социальный пакет: ежегодный отпуск от 40 календарных дней, компенсация за найм жилого помещения, санаторно-курортное лечение, материальная помощь и дополнительное пенсионное обеспечение;
– конкурентную систему мотивации: гибкая система премирования и награждения за достижения;
– профессиональное развитие: возможность реализовывать собственные проекты, работать над интересными и разноплановыми задачами;
– полезные связи и масштаб: участие в ключевых проектах по развитию Забайкальского края, знакомство с экспертами из разных сфер государственного и регионального уровня.
– конкурентную систему мотивации: гибкая система премирования и награждения за достижения;
– профессиональное развитие: возможность реализовывать собственные проекты, работать над интересными и разноплановыми задачами;
– полезные связи и масштаб: участие в ключевых проектах по развитию Забайкальского края, знакомство с экспертами из разных сфер государственного и регионального уровня.
Заместитель министра ЖКХ, энергетики, цифровизации и связи Забайкальского края (правовые вопросы)
Требования:
– высшее образование магистратура, специалитет по специальностям, направлениям подготовки «Правоохранительная деятельность», «Судебная экспертиза», «Судебная и прокурорская деятельность», «Юриспруденция»;
– не менее четырех лет стажа госслужбы или по специальности;
– не менее трех лет стажа релевантного опыта в управленческих должностях;
– желателен опыт взаимодействия с федеральными органами.
– не менее четырех лет стажа госслужбы или по специальности;
– не менее трех лет стажа релевантного опыта в управленческих должностях;
– желателен опыт взаимодействия с федеральными органами.
Базовые знания и навыки:
– знание основ федерального законодательства о госслужбе, о коррупции, о бюджетном регулировании, о госзакупках;
– профессиональные знания и умения: гражданский кодекс РФ; уголовный кодекс РФ; структура и полномочия органов власти; принципы государственного управления, правовая экспертиза; нормотворчество; управление правовыми рискам; работа с обращениями граждан; навыки юридического письма.
– профессиональные знания и умения: гражданский кодекс РФ; уголовный кодекс РФ; структура и полномочия органов власти; принципы государственного управления, правовая экспертиза; нормотворчество; управление правовыми рискам; работа с обращениями граждан; навыки юридического письма.
Функциональные обязанности:
– организация и контроль соблюдения действующего законодательства, проведение правовой экспертизы проектов нормативных актов, договоров, соглашений и других документов Министерства, выявление пробелов, внесение предложений по их закрытию;
– обеспечение контроля и разработки проектов, постановлений и распоряжений нормативных правовых актов Забайкальского края и актов Министерства;
– обеспечение актуальности должностных регламентов сотрудников Министерства и контроль их исполнения;
– представление интересов Министерства в судах, государственных органах, органах местного самоуправления, а также во взаимоотношениях с другими юридическими и физическими лицами;
– взаимодействие с прокуратурой, правоохранительными органами, органами государственной власти, средствами массовой информации и другими организациями;
– работа с судебной и административной практикой, анализ судебной практики по спорам в сфере ЖКХ, энергетики, цифровизации и связи, помощь в рассмотрении дел об административных правонарушениях;
– мониторинг соблюдения законов и иных нормативных актов в подведомственных Министерству учреждениях;
– подготовка методических материалов и разъяснений по сложным правовым вопросам.
– обеспечение контроля и разработки проектов, постановлений и распоряжений нормативных правовых актов Забайкальского края и актов Министерства;
– обеспечение актуальности должностных регламентов сотрудников Министерства и контроль их исполнения;
– представление интересов Министерства в судах, государственных органах, органах местного самоуправления, а также во взаимоотношениях с другими юридическими и физическими лицами;
– взаимодействие с прокуратурой, правоохранительными органами, органами государственной власти, средствами массовой информации и другими организациями;
– работа с судебной и административной практикой, анализ судебной практики по спорам в сфере ЖКХ, энергетики, цифровизации и связи, помощь в рассмотрении дел об административных правонарушениях;
– мониторинг соблюдения законов и иных нормативных актов в подведомственных Министерству учреждениях;
– подготовка методических материалов и разъяснений по сложным правовым вопросам.
Практический опыт:
– заместитель руководителя, руководитель управления в государственных органах;
– руководитель в корпоративном секторе;
– заместитель руководителя в смежных областях по правовым вопросам.
– руководитель в корпоративном секторе;
– заместитель руководителя в смежных областях по правовым вопросам.
Личностные компетенции:
– умение работать со сложным, неоднозначным материалом;
– эмоциональная стабильность и выдержка в сложных ситуациях;
– внимательность к деталям;
– навыки переговоров и межведомственного взаимодействия;
– навыки презентации и коммуникации.
– эмоциональная стабильность и выдержка в сложных ситуациях;
– внимательность к деталям;
– навыки переговоров и межведомственного взаимодействия;
– навыки презентации и коммуникации.
Особенности оценки:
– дистанционное тестирование на сайте «Забайкальский призыв»: 2 теста, на 90 и 60 вопросов, с выбором ответа;
– индивидуальное собеседование для оценки профессионального уровня.
– индивидуальное собеседование для оценки профессионального уровня.
Мы предлагаем:
– расширенный социальный пакет: ежегодный отпуск от 40 календарных дней, компенсация за найм жилого помещения, санаторно-курортное лечение, материальная помощь и дополнительное пенсионное обеспечение;
– конкурентную систему мотивации: гибкая система премирования и награждения за достижения;
– профессиональное развитие: возможность реализовывать собственные проекты, работать над интересными и разноплановыми задачами;
– полезные связи и масштаб: участие в ключевых проектах по развитию Забайкальского края, знакомство с экспертами из разных сфер государственного и регионального уровня.
– конкурентную систему мотивации: гибкая система премирования и награждения за достижения;
– профессиональное развитие: возможность реализовывать собственные проекты, работать над интересными и разноплановыми задачами;
– полезные связи и масштаб: участие в ключевых проектах по развитию Забайкальского края, знакомство с экспертами из разных сфер государственного и регионального уровня.
Конкурс реализуется по инициативе Губернатора Забайкальского края Александра Михайловича Осипова. Организаторами выступают Правительство Забайкальского края и Министерство жилищно-коммунального хозяйства, энергетики, цифровизации и связи Забайкальского края.
По вопросам участия обращаться по телефону 8 (3022) 21 30 50, Вдовина Галина Викторовна.